COACHING-ANSATZ

POTENZIALENTFALTUNG
hR DEIN LEBEN geht davon aus, dass eine lösungsorientierte Perspektive auf das Leben wertvoller ist, als Probleme analysieren und nach Geschmack sortieren zu wollen. Wir fragen im Coaching immer wieder „Was willst Du? Was funktioniert bereits? Was könnte noch funktionieren?“ Dabei schauen wir auf bereits vorhandene Potenziale, die man zur Erfüllung seiner Ziele, Wünsche und Träume direkt nutzen kann, z.B. Talente, Wissen, Intelligenz, Aussehen, Lebenserfahrungen, ausgeprägte Lebensmotive oder der authentische Kern der Persönlichkeit. Häufig ist einem gar nicht klar, welche Potenziale in einem schlummern. In hR DEIN LEBEN machen wir Potenziale bewusst und erlebbar, damit sie sich entfalten können. Einen Blick zurück werfen wir nur, um emotionale Handbremsen auf dem persönlichen Weg zur Potenzialentfaltung zu lösen.


COACHING FÜR INDIVIDUELLEN NUTZEN 
hR DEIN LEBEN verbindet persönliches Beratungsgespräch, vorbereitendes Einzelcoaching, individuelle Vorbereitung, mehrtägigen Workshop und Umsetzungscoaching im Anschluss zu einem neuartigen und hochwirksamen Coachingprogramm. So können Sie den Prozess passend zu Ihren Bedürfnissen für die Entfaltung Ihrer Potenziale nutzen.


RESPEKT, WERTSCHÄTZUNG UND SELBSTVERANTWORTUNG
hR DEIN LEBEN ist frei von Dogmen. Das Erlebnis ist von drei zentralen Werten geprägt: Respekt, Wertschätzung und Selbstverantwortung. Diese Werte schaffen einen ehrlichen, konstruktiven und unterstützenden Umgang miteinander und ermöglichen persönliches Wachstum in einer sicheren Umgebung. So erleben Sie, was das Leben ausmacht. Dabei bestimmen Sie für sich selbst den Umfang und das Tempo Ihrer persönlichen Entwicklung – unterstützende Ermutigungen sind allerdings nicht ausgeschlossen.


SYSTEMISCHER ANSATZ
Der systemische Ansatz sieht den einzelnen Menschen immer in Beziehung zu anderen und zur jeweiligen Situation. Diese Sichtweise ist frei von Wertungen oder gar Schuldzuweisungen. Es geht darum, den eigenen Anteil an einem Problem zu erkennen, die verschiedenen Ursachen für ein gezeigtes Verhalten und mögliche Wechselwirkungen zu verstehen sowie alternative Lösungsmöglichkeiten zu entdecken und auszuprobieren.
 

RESSOURCENORIENTIERTER ANSATZ  
Der ressourcenorientierte Ansatz stärkt die Stärken eines Menschen. Eine Ressource ist eine Kraftquelle oder eine Stärke, ein Talent. Dieser Ansatz geht davon aus, dass alles, was ein Coachee braucht, um seine Ziele zu erreichen, bereits vorhanden ist – es muss „nur“ entdeckt bzw. aktiviert werden. Allein schon aus der veränderten Blickrichtung „Was kann ich gut?“ anstatt „Was kann ich nicht?“ entsteht ein Mut machendes Grundgefühl. Im Workshop selbst werden die vorhandenen Ressourcen über Bilder, Symbole und intensive Erfahrungen erlebbar gemacht. So bleiben die erlebten Ressourcen dauerhaft in Erinnerung und verschmelzen mit dem emotionalen Autopiloten. Wie beim systemischen Ansatz geht es auch hier um die Entwicklung von Lösungen und Möglichkeiten für eine vorwärtsgerichtete Strategie.


DAS BESTE VIELER WELTEN
hR DEIN LEBEN bietet eine fein abgestimmte Mischung von unterschiedlichen Ansätzen: Stärkenmanagement nach dem Gallup-Institut, 16 Lebensmotive nach Steven Reiss, Transaktionsanalyse nach Eric Berne, gewaltfreie Kommunikation nach Marshall Rosenberg, lösungsorientierte Sprache nach Steve de Shazer, Systemaufstellungen nach Virginia Satyr, Einflusstechniken nach Robert Cialdini, Zürcher Ressourcen Modell (ZRM) nach Storch/Krause, Co-Active Coaching nach CTI, Coaching for Results nach Dennis Becker – dazu eine ordentliche Prise gesunder Menschenverstand und natürlich gutes Feedback. Dieses bewährte und praxiserprobte Konzept funktioniert nach dem Buffet-Prinzip: Sie nutzen die Angebote, die Ihnen gefallen.

Dieses solide methodische Fundament reichern wir mit aktuellen wissenschaftlichen Forschungsergebnissen an. Unser kurzer "Wegweiser zum Glück" gibt Ihnen einen Eindruck davon, wie wir wissenschaftliche Erkenntnisse über das Leben in verständlicher Form aufbereiten. Zum Download der pdf-Datei klicken Sie bitte hier


LUST AUF NEUES
Wesentlich für nachhaltige Veränderungen ist, dass man sich überhaupt in Bewegung setzt. Dafür braucht man Motivation. Das Reiss Profile erklärt anhand von 16 Lebensmotiven, wie Motivation entsteht und wie Sie sie für Ihr Leben nutzen können.

Schließlich haben Sie etwas vor und wollen sich in Bewegung setzen: „Was will ich und warum?“ Die 16 Lebensmotive wecken nicht nur ein intuitives Verständnis für den persönlichen Antrieb, sondern machen auch die Werte bewusst, die das individuelle Weltbild prägen: „Was ist mir wirklich wichtig im Leben?“ Die Antwort auf diese Frage fällt bei jedem Menschen anders aus, weil die persönliche Motivstruktur einzigartig ist. Daher ist das Reiss Profile ein wunderbares Instrument, um Respekt und Verständnis für Individualität zu fördern: Ich bin einzigartig wie jeder andere auch.

Falls Sie ein ausgeprägtes Neugiermotiv haben, finden Sie hier einen Artikel, der nicht nur die Anwendung der 16 Lebensmotive veranschaulicht, sondern auch Einblicke in die Arbeitsweise von hR DEIN LEBEN gewährt.

Die Vorlage für Ihre Selbsteinschätzung als beschreibbares pdf finden Sie hier.

 

 

„Die Natur
schafft immer von dem, was möglich ist, das Beste.“ 

ARISTOTELES